+ de 25 años liderando organizaciones desde adentro, no como consultor externo.
Diagnóstico, análisis y seguimiento acelerados con inteligencia artificial, sin reemplazar el criterio en las decisiones que importan.
Una red de especialistas —legal, tecnología, finanzas, personas— que se activa cuando el desafío lo requiere, sin que tengas que salir a buscarlos.
Tú eliges qué gestionar: comercial, operaciones, finanzas, personas, tecnología. Sin paquete cerrado ni temario fijo.
Desde un par de horas semanales hasta media jornada, en bloque o repartidas según tu preferencia.
Mínimo 1 mes, renovable. Sin contratos de largo plazo ni letra chica.
Conocer el negocio desde adentro. Seguimiento semanal a KPIs, procesos y proyectos, hasta que las cosas pasen.
Un interlocutor de confianza con una aproximación integral: comercial, logística, finanzas, personas, tecnología, operaciones, etc.
Gobierno corporativo, gestión de riesgos y retorno concreto.
Sin comprometer un sueldo full-time ni una nueva estructura.
No es consultoría de informes. Es dirección ejecutiva con presencia semanal,
desde el primer diagnóstico hasta la revisión mensual de resultados.
El diagnóstico no es una checklist: cruza finanzas, procesos y personas para separar el síntoma del problema real.
Un mes de trabajo conjunto para validar el ajuste antes de comprometerse a un ciclo completo. Sin letra chica.
Gestión y seguimiento puntual, para empresas que necesitan presencia ejecutiva sin el compromiso de una jornada completa.
Media jornada semanal dedicada a tu empresa, con la agenda estratégica protegida de la urgencia diaria.
Intervención intensiva frente a situaciones urgentes: problemas de caja, pérdida de cliente clave, conflicto directivo u otro evento disruptivo.
Caída sostenida en ventas, exceso de gastos y falta de liquidez, que tenía a la clínica en una situación de crisis.
Gestión de crisis con KPIs en todas las etapas del embudo de ventas; se negociaron planes de pago.
Sin CRM instalado ni visibilidad clara del estado real del negocio mes a mes.
Adopción de CRM como herramienta de trabajo y redefinición de la dinámica comercial mensual, con el estado de resultados como guía.
Sin un plan comercial estructurado ni seguimiento semanal de metas.
Plan comercial a 3 meses en marcha, con seguimiento semanal instalado.
Los procesos de producción, bodegaje y despachos tenían diferentes ineficiencias que impedían despachar correctamente, afectando los niveles de servicio y la venta.
Priorizamos la producción y el stock de un mix seleccionado. Se ordenó la bodega facilitando el acceso a los productos de mayor rotación y se asignaron equipos dedicados a la preparación de pedidos.
Cuento con más de 25 años de experiencia en gestión comercial, operaciones y estrategia en industrias reales. He liderado organizaciones desde adentro — no como consultor externo, sino como el responsable de que las cosas pasen.
Trabajando dentro de esas organizaciones vi el mismo patrón una y otra vez: las empresas no fallan por falta de buenas ideas, sino porque nadie se hace cargo de que se ejecuten con la disciplina de una corporación. Ese fue el motivo detrás de Keishi: llevar el estándar de gobierno corporativo y las mejores prácticas de las grandes empresas a empresas de menor tamaño, desde el primer día y de una forma accesible, sin la estructura ni el costo de un equipo de gerentes permanente.
Soy ingeniero comercial de la Universidad Adolfo Ibáñez y cuento con programas de perfeccionamiento de marketing en Columbia Business School y transformación digital en el MIT. Hoy dirijo Keishi con un modelo de dedicación real con foco en que la estrategia se ejecute.
Organizaciones donde ejercí roles ejecutivos internos, antes de fundar Keishi.